Вера Надеждина - Все веселые праздники для серьезных людей

Несомненно, стимулом к дальнейшей творческой работе послужат премии по итогам года. Получив такое вознаграждение, сотрудники фирмы просто преображаются на глазах. В итоге мероприятия подчиненные должны понять, что лучший новогодний подарок — возможность работать в вашей прекрасной фирме.

День рождения, а тем более юбилей, — значимый праздник не только для сотрудников компании, но и для ее клиентов и партнеров. Очередной год жизни фирмы позади. Многое сделано, много еще предстоит сделать. Да, вы хорошо поработали. Теперь можно так же хорошо погулять. Обсудить успехи и дальнейшие планы развития можно на грандиозном празднике в честь юбилея компании. Это должно быть яркое и запоминающееся событие, чтобы каждый гость почувствовал значимость праздника. Пригласите не только сотрудников, но и партнеров, важных клиентов, журналистов. Поддержите имидж компании, сделайте так, чтобы о вас знали и говорили!

Юбилей компании, ее презентация, PR-мероприятие по поводу дня основания фирмы — организация этого события должна быть безукоризненной, потому что на подобных мероприятиях, как правило, присутствуют не только сотрудники и коллеги компании, но и ее потенциальные клиенты и компаньоны, возможно, даже спонсоры. Именно поэтому организация и проведение данного мероприятия требуют профессионального подхода, всесторонней подготовки и точного расчета.

В интересах вашего же предприятия обратиться за помощью в организации подобного праздника к людям, которые качественно и профессионально подготовят торжество. Назначьте день, определите количество приглашенных, примерную сумму расходов, и к назначенному часу вам предоставят помещение в любой точке земного шара, сценарий, необходимое оборудование, таланты в любой области шоу-культуры и все, что вы еще пожелаете. У вас должен быть сценарий безупречного праздника, от всего этого зависит авторитет вашей компании в глазах ваших деловых партнеров и конкурентов.

Проведение корпоративных юбилеев стало хорошей традицией в каждой успешной компании. Обычно подобные мероприятия проводятся в ресторанах, на природе или просто на рабочем месте. Корпоративный юбилей улучшает микроклимат компании и повышает активность и работоспособность коллектива.

Чем же можно увлечь и развлечь на таком мероприятии?

Тем, кто занимается организацией подобных мероприятий, стоит взять на вооружение ряд полезных (для поддержания корпоративного духа) и увеселительных (для хорошего настроения) способов сплочения коллектива.

Существует множество способов развлечения коллектива, например, проведение различных игр и соревнований, главное условие — задания не должны требовать особой подготовки участников.

Можно пригласить к вам на праздник артистов самых различных жанров. Можно организовать праздничную программу, в которой могут быть задействованы ведущие, популярные артисты, исполнители, клоуны, иллюзионисты, ростовые куклы, фокусники, диджеи, артисты эксклюзивного жанра и другие участники шоу-программы.

Ваших коллег порадуют костюмированные вечеринки, в которых участвуют сами сотрудники фирмы. Оригинальным решением будет организация и проведение корпоративного праздника и корпоративной вечеринки в стиле пиратских гулянок или «Чикаго 30-х», которые создадут необычное праздничное настроение и останутся в памяти каждого сотрудника надолго.

Потрудитесь, чтобы на вашем корпоративном празднике были хорошая музыка и свет. Можно организовать дискотеку, провести видео- и фотосъемку.

Для того чтобы все участники празднования юбилея остались довольны и хорошо отдохнули, лучше всего доверить организацию мероприятия людям, которые занимаются этими вопросами профессионально. В этом случае никто не будет обременен заботами по подготовке и проведению торжества и все получат истинное наслаждение от коллективного отдыха.

На основе полученной информации о компании для вас разработают стилистику праздника. Будь то «Средневековый бал» или богемная «Голливудская вечеринка», «Мафиозная сходка» или «Бразильский карнавал», ретро-вечер в стиле кинофильма «Служебный роман» или рок-н-ролльная вечеринка, выбор стилистики определит атмосферу всего праздника.

Для создания подлинной атмосферы в соответствии с выбранной стилистикой огромное значение имеет грамотный подбор помещения. Для банкета в духе XVIII века может быть предложен ресторан в стиле барокко, для ковбойского вечера предлагается мексиканский салун, а для вечеринки 60-х — ресторан в стиле ретро.

Для праздника любого формата современные пиар-агентства могут пригласить артистов самых разнообразных этнических направленностей: русской народной, цыганской, африканской, украинской, латиноамериканской, нанайской, шотландской; различных музыкальных стилей: 60-е, 70-е, 80-е, поп, латино, рок-н-ролл, классика, джаз; всех жанров: бармен-шоу, цирковые артисты, шоу-балет, перфоманс, вокал, пародисты, боди-арт, файр-шоу.

На сцене появляются мужчины в бане:

4-й: Эх! Красота! Хорошая традиция перед праздником в баньке попариться.

3-й: Да, мы традиции не нарушаем.

2-й: Ну, по 100 грамм.

1-й: За нас!

3-й: Главное, чтобы шеф не появился, мы же на дежурстве сегодня.

4-й: Да он в мэрии, я у Тамары Ивановны пять раз уточнял.

3-й: Ага! Прошлый раз он тоже был в мэрии, да успел нас застукать.

1-й: Ну ты сейчас «накаркаешь».

3-й: Тьфу, тьфу. (Стучит по крышке стола.)

2-й: Ну что, еще по одной?

Заходит Шеф.

Шеф: Так! Это вы так дежурите? Почему опять в бане?

4-й: Станислав Владимирович! У нас телефоны с собой. А здесь по производственному вопросу…

Шеф: Какой производственный вопрос можно решать в бане?

4-й: Мы разрабатываем тактику выполнения плана социально-экономического развития предприятия.

Шеф: Не понимаю. Почему в бане?

4-й: План-то напряженный, в запарке придется работать, вот мы и адаптируемся в приближенных условиях.

Шеф: А спиртное зачем?

3-й: Для тренировки закрепления будущих успехов.

Шеф: Еще успехов нет, а вы уже закрепляете. Так, после праздника, 1 числа в 11.00 доложите мне о выработанной вами тактике выполнения плана.

Шеф уходит.

3-й: Ну, наконец, пронесло.

2-й: Ну что, еще по одной?

1-й: Давай.

Внезапно гаснет свет и появляется женщина Фея.

Мужчины (хором): Ты кто?

Фея: Я Фея, ну не совсем еще фея. В общем, меня к вам на прохождение практики направили.

3-й: А где направление?

Фея: Вот оно. (И подает 3-му бумагу.)

3-й читает: На Ваше предприятие направляется студентка 2 курса школы чудес и волшебства для прохождения практики.

1-й: Значит, ты чудеса умеешь делать?

Фея: Ага, ну если получится.

2-й: Чего бы ей такого заказать?

4-й: А давай Снегурочек всем по одной.

Фея: Сейчас попробую. (Колдует.)

На сцене появляются 4 Снегурочки с пышной грудью (переодетые мужчины — грудь из надувных шариков).

4-й: О! Девочки! (Подбегает к одной.) Музыку! Танцевать будем!

Все остальные тоже подходят к Снегурочкам, обнимают их, начинают танцевать. Вдруг одна за другой у Снегурочек начинают лопаться груди.

1-й: Да они не настоящие!

2-й: Ты что, их из секс-шопа что ли извлекла?

3-й: Нет. Давай нам других — настоящих.

4-й: Чтоб стройные были.

2-й: Высокие.