Cергей Сандер - Жизнь и работа за рубежом

Штатные сотрудники являются участниками Объединенного пенсионного фонда персонала Организации Объединенных Наций. Величина ежемесячного пенсионного взноса зависит от уровня оклада, определяемого Генеральной Ассамблеей ООН.

Многообразие культур. В статье 101 Устава Организации Объединенных Наций говорится, что «при приеме на службу и определении условий службы следует руководствоваться главным образом необходимостью обеспечить высокий уровень работоспособности, компетентности и добросовестности. Должное внимание следует уделять важности подбора персонала на возможно более широкой географической основе».

Кроме того, Устав провозглашает принцип равенства мужчин и женщин, который должен соблюдаться при наборе всех сотрудников. В этой связи Генеральная Ассамблея сформулировала четкие указания, направленные на поощрение набора женщин, провозгласив в качестве одной из целей кадровой политики обеспечение более справедливого соотношения между мужчинами и женщинами, работающими в Секретариате, особенно на старших руководящих должностях. Для достижения этой цели предпочтение при наборе сотрудников при прочих равных условиях отдается женщинам.

Организация Объединенных Наций всячески поощряет также участие женщин в качестве экспертов и консультантов в ее программах технического сотрудничества.

Она стоит на втором месте по популярности после работы в международных организациях.

В мире существует более тысячи общественных организаций (в Азии, Африке, Латинской Америке, Европе), которые занимаются привлечением волонтеров. Вы можете принять участие в различных проектах в Камбодже, Танзании, Гамбии, Зимбабве, Уганде, Мексике, Гондурасе и Гане.

Волонтеры требуются для следующих работ:

– уход за детьми;

– обучение детей;

– обучение английскому языку;

– ассистирование преподавателям;

– медицинская помощь;

– помощь в борьбе с эпидемией ВИЧ/СПИД;

– уход за престарелыми и т. д.

Кроме того, по всему миру осуществляется все больше экологических проектов по сохранению окружающей среды, организуются экспедиции и различные акции, для участия в которых также привлекаются волонтеры. Места проведения: Ботсвана, район Карибских островов, Исландия, Южная Америка и т. д.

Как ни странно, к волонтерским работам относится и преподавание английского языка, например, в Непале или Индии. Большое развитие получила международная корпорация изучения английского языка как иностранного (International TEFL[10] Corporation), которая выдает сертификаты преподавателям английского языка, позволяющие работать по всему миру. Подробнее можно узнать на www.teflcorp.com.

Работа волонтером за рубежом – это прекрасная возможность внести свой вклад в благое дело, на личном опыте познакомиться с жизнью и культурой другой страны, встретить людей, которых вы в других условиях, возможно, никогда бы и не встретили. Работа волонтером часто сильно меняет людей, позволяет взглянуть на себя и на мир по-другому. Она дает возможность направить свой энтузиазм, навыки и энергию на достижение благородных целей. Эта работа дает также бесценный опыт, которым вы сможете поделиться с друзьями и близкими, вернувшись домой.

На сегодняшний день не все волонтерские организации могут предложить покрытие расходов, связанных с проездом до места работы. Чтобы принять участие в подобной программе, придется самостоятельно оплатить перелет и проезд. Это связано в первую очередь с недостатком средств у волонтерских организаций, хотя в большинстве программ предоставляется жилье и питание.

Подробнее о существующих гуманитарных программах трудоустройства за рубежом можно узнать в Интернете:

– www.transitionsabroad.com

– www.goabroad.com

– www.volunteerinternational.org

– www.alliancesabroad.com

– http://www.internshipsinternational.org

– www.jobsabroad.com

Религиозными деятелями признаются люди, посвятившие себя служению Богу и проповеди религиозных убеждений. Как правило, для получения разрешения на пребывание за рубежом необходимо приглашение местной религиозной общины.

В каждой стране существуют различные религиозные общины, организации и учреждения, объединяющие последователей различных религий, будь то католики, православные христиане, протестанты, мусульмане или буддисты. Подобные религиозные образования в случае их надлежащего юридического оформления имеют равные с коммерческими права приглашать иностранных граждан для участия в своей деятельности и мероприятиях и оформления соответствующих документов, будь то приглашение с последующим предоставлением визы или оформление разрешения на работу и вида на жительство.

Что касается программ предоставления убежища, то хочу отметить, что жизнь беженцев в другой стране обычно полна сложностей и мало напоминает рекламируемую в некоторых источниках «сладкую» жизнь.

Большинство стран сегодня рассматривает предоставление убежища как временную меру и настаивает на возвращении беженцев домой после окончания военного конфликта или стихийного бедствия. Зачастую беженцам приходится жить в специальных поселениях или общежитиях, заниматься общественно полезными работами, изучением языка, а также приобретением новой или дополнительной квалификации, а вот права на работу в большинстве стран беженцы не имеют и должны запрашивать на то отдельное разрешение. Эту тему в рамках данной книги я раскрывать не буду.

В рамках этой книги тема нелегальной иммиграции, как и предоставления убежища, обсуждаться не будет. Хочу только отметить, что явление это очень распространенное. Существуют страны, где нелегальные иммигранты имеют реальный шанс получить законный статус и право остаться и проживать в стране в ходе амнистии. Самая известная страна, где уже неоднократно случались подобные амнистии, – Испания. Как правило, нелегальная иммиграция начинается с туристической поездки, учебы, частного или делового визита, а затем по истечении срока визы человек решает не возвращаться домой и остаться в другой стране, несмотря на то что это является нарушением закона. Очень часто бывают случаи, когда человек годами проживает в стране, и его нелегальный статус остается никому не известным до тех пор, пока он не решает выехать из страны и ему не приходится проходить паспортный контроль на границе.

Но я никогда не стал бы рекомендовать вам этот путь, потому что в результате очень легко оказаться в числе депортируемых из страны с последующим запретом на въезд.

Гуманитарные программы – еще один способ и возможность для жизни и работы за рубежом. Возможные варианты: служба в Организации Объединенных Наций или работа волонтером. Специальные случаи: религиозная деятельность и проживание в статусе беженца. Крайне нежелательный вариант – нелегальная иммиграция.

В Библии есть рассказ о попытке людей построить в Вавилоне башню до небес и сравняться с Богом. Разгневанный человеческой дерзостью, Бог смешал их языки так, что люди перестали понимать друг друга и не смогли достроить башню. С тех пор мы и живем в мире, в котором существует множество языков. Разные исследователи называют цифры от 2500 до 5000. Есть языки живые и мертвые, развивающиеся и исчезающие. Наиболее распространенными языками мира являются китайский (на нем говорят свыше 1 миллиарда человек), английский (420 миллионов), хинди и близкий к нему урду (320 миллионов), испанский (300 миллионов). Языковое разнообразие порождает так называемый языковой барьер, а отсюда и сложности при поиске работы, адаптации и интеграции в новой стране.

Меня постоянно спрашивают: «Можно ли жить и работать за рубежом, не владея иностранным языком?» Как ни странно, да, можно.

Если мы возьмем страны, куда въезжает больше всего иммигрантов, – например, США, Канаду, Германию или Великобританию, – то там существуют многочисленные диаспоры выходцев из различных стран, в том числе и из стран бывшего СССР. Многие наши соотечественники предпочитают общаться на русском языке, несмотря на то что живут за рубежом много лет. Там существуют русские районы, русские магазины, газеты и журналы. И, приезжая в другую страну, всегда можно найти соотечественников и общаться с ними на родном языке, а для покупок в магазинах и решения бытовых вопросов ограничиться знанием буквально нескольких слов. Можно иметь персонального переводчика или общаться через своего местного представителя.

Но если вы не планируете ограничиваться туристической поездкой, общением с узким кругом соотечественников или членов семьи, нелегальной работой или работой в «русской» компании, а собираетесь учиться, общаться с местным населением, работать в иностранной компании или активно развивать международный или местный бизнес, то знание языка должно стать вашим главным приоритетом. Тем более что право воспользоваться иммиграционными программами или получить второе гражданство предоставляется только тем, кто владеет иностранным языком на должном уровне.